浅析我国劳动监察制度的不足与完善_劳动保障世界杂志社投稿_期刊论文发表|版面费|电话|编辑部|论文发表

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浅析我国劳动监察制度的不足与完善

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劳动保障监察是指依据相关法律,对劳动关系加以干预与调整的过程,这属于劳动行政行为,促进了劳动法律法规的贯彻落实.但是,我国劳动保障监察并不完善且存在诸多问题,如并不具备科学有效的劳动保障监察部门领导体制、地方政府没有提高重视度、劳动保障监察人员的素质相对低下以及没有授予行政强制权给劳动保障监察等.通过劳资自治、协商等方式予以调整,构建和谐劳动关系.强化维护劳动者权益和企业复工稳岗相结合